法定労働時間を超える労働には残業代が支給される 労働基準法では1日8時間、週40時間という法定労働時間が決められています。 この時間を超えると割増賃金を払わなければなりません。また、法定休日1週間に1日、週で4日の法定休日に労働させた場合も割増賃金…